Identificare i lavoratori solitari: Quando Lone non significa solo - La tua politica sul lavoro da solo

Ora che abbiamo esaminato tutti gli scenari di lavoro solitario - all'interno, all'esterno, alla guida e a distanza -vi sentite sicuri che la vostra politica di sicurezza per il lavoro solitario tenga conto di tutti questi scenari?

Formalizzare la vostra politica di lavoro autonomo

Avete un processo di check-in manuale o fate uso di un sistema a coppie? I vostri lavoratori sono compiacenti o conformi? Qualunque sia il metodo che utilizzate per monitorare la sicurezza del vostro personale, una politica di sicurezza sul lavoro è uno strumento critico che dovrebbe essere messo in atto, mantenuto e comunicato ai vostri team. Stabilisce lo standard e le aspettative dei vostri team, sia all'interno della forza lavoro che della direzione: l'obiettivo comune è quello di aiutare i dipendenti a tornare a casa nelle stesse condizioni in cui sono arrivati al lavoro.

Anche se molte aziende usano ancora processi di check-in manuale, siete consapevoli della quantità di tempo sprecato dai lavoratori solitari che interrompono i loro compiti per fare il check-in ogni due ore (un tempo di controllo comune)? La perdita di produttività potrebbe sorprenderti.

Conoscete i costi di un sistema di check-in?

Un team di 100 dipendenti, con un processo di check-in standard di due ore, potrebbe perdere 12.500 dollari, o più, ogni mese in tempo altrimenti produttivo. La vostra organizzazione è disposta ad accettare questo costo? Qui di seguito esponiamo il nostro caso: guardate voi stessi l'impatto del vostro sistema di check-in tradizionale.

I dipendenti perderanno in genere più di un minuto di produttività per ogni check-in? Noi pensiamo di sì. Se si considera un call center di terzi per amministrare il sistema, il programma complessivo raddoppia le spese mensili!

Il Buddy System e la tua linea di fondo

Rispetto a un sistema a coppie, il business case per giustificare una soluzione di monitoraggio della sicurezza proattiva e in tempo reale è molto semplice. Quando due dipendenti lavorano insieme e sostengono la sicurezza l'uno dell'altro, c'è una naturale inefficienza.

A volte un lavoro richiederà due persone per essere eseguito, mentre altre volte, i compagni sono lì per la sicurezza dell'altro e la produttività è generata da una sola persona. Questa inefficienza aziendale costa alla vostra azienda ogni mese.

Se la metà dei compiti gestiti sono lavori di una sola persona e questi lavori producono metà della produttività, la vostra azienda potrebbe perdere 6.000 dollari al mese in lavoro altrimenti produttivo.

La soluzione

Blackline offre un modo migliore per rispondere ai lavoratori solitari che hanno subito un incidente di sicurezza sul lavoro, un evento sanitario o un'aggressione fisica: siamo con il vostro team in ogni momento.

A differenza di un processo di check-in manuale che può richiedere fino a un paio d'ore per rilevare un incidente, la nostra tecnologia agisce in tempo reale. Permettiamo alla vostra organizzazione di rispondere nel più breve tempo possibile direttamente alla posizione precisa del vostro compagno di squadra, indipendentemente da dove si trovi nel mondo. Se un compagno è nelle vicinanze, il personale di monitoraggio può avvertirlo a distanza per fornire una rapida assistenza. Inoltre, mantenere i vostri dipendenti indipendenti significa che saranno disponibili a rispondere a incidenti che altrimenti avrebbero colpito entrambi i membri di un team buddy, come il crollo di un muro di contenimento, la rottura di una nave o l'esposizione al monossido di carbonio.

Rispetto a un check-in manuale e ai processi del sistema buddy, le nostre soluzioni di monitoraggio della sicurezza vi faranno risparmiare denaro ogni mese, aumenteranno la qualità del lavoro e contribuiranno a fornire servizi potenzialmente salvavita ai vostri lavoratori solitari. Ancora più importante è la differenza che possono fare.

Oltre al rischio di mortalità, ogni anno si verificano migliaia di incidenti che mettono i dipendenti in disabilità, a volte a breve termine e spesso per tutta la vita. Non solo c'è un impatto reale per i dipendenti colpiti, questi incidenti influenzano i vostri profitti. State facendo tutto il possibile per mantenere i vostri dipendenti al sicuro quando sono in luoghi isolati? Aggiornatevi sulla legislazione sulla sicurezza sul posto di lavoro, la tecnologia e le migliori pratiche nel nostro ultimo eBook, "The Modern Safety Director's Guide to Employee Safety Monitoring".

Restate sintonizzati mentre esploriamo i I 10 elementi principali per un programma di monitoraggio della sicurezza di successo- —e come la vostra organizzazione si misura, il primo post della serie Safety Solutions, in arrivo. Iscriviti usando il modulo a destra, così non perderai mai un post!